به گزارش وب دا، دکتر حق دوست همچنین در این آیین، ضمن قدردانی از زحمات و خدمات هزار و 45 روزه، دکتر"محمد پندار" معاون سابق این معاونت، وی را به عنوان سرپرست دبیرخانه هیأت امنای دانشگاه معرفی کرد.
سرپرست دانشگاه علوم پزشکی کرمان در این آیین، فرهنگ جامعه و مدیریت را رمز توسعه یافتگی هر کشور عنوان کرد و گفت: فرهنگ جامعه باعث می شود کشوری جزء کشورهای در حال پیشرفت و یا عدم پیشرفت تقسیم بندی شود.
دکتر"علی اکبر حق دوست" افزود: داشتن تقوا و نظم، رمز توسعه یافتگی است و هر جامعه، هر خرده فرهنگی و یا هر سازمانی که این رموز را سرلوحه کار قرار دهند، توسعه یافته تر هستند.
وی همچنین به کمبودهای منابع مالی در دانشگاه اشاره کرد و گفت: اکنون کشور تحت فشارمالی قرار دارد و همه باید این فشارها و تنگناها را تحمل کنند.
وی معاونت توسعه مدیریت و منابع انسانی دانشگاه را حوزه کلیدی دانست .
سرپرست جدید معاونت توسعه مدیریت و منابع انسانی دانشگاه نیز در این آیین گفت: برای ارائه برنامه نیاز به بررسی منابع موجود است و برنامه ریزی در این معاونت بر اساس ملاک ها و معیارهایی که سرپرست دانشگاه بیان کردند، ارائه خواهد شد.
دکتر"عباس کامیابی" اظهار داشت: سعی می کنیم برنامه های این معاونت را در کوتاه ترین زمان ممکن ارائه دهیم.
وی خاطر نشان کرد: توسعه کیفی و مدیریت منابع در دستور کار این معاونت قرار دارد و هرگونه توسعه مدیریت در راستای اهداف دانشگاه است.
معاون سابق توسعه مدیریت و منابع انسانی دانشگاه نیز به ارائه عملکرد خود در زمان تصدی این معاونت پرداخت.
دکتر پندار، آمار و عملکرد این معاونت را در حوزه های مرکز آمار و فناوری اطلاعات، مدیریت مالی، مدیریت برنامه ریزی و پایش عملکرد، مدیریت توسعه و سرمایه انسانی نیروی انسانی، خدمات پشتیبانی و دفتر فنی و طرح های عمرانی به طور کامل ارائه کرد.
